「드러머가 없네요…」 문제
밴드를 하다 보면 이 말을 수십 번 듣습니다. 저도 수십 번 말했습니다.
「멤버가 거의 다 모였는데 드러머만 못 찾아서」「좋은 드러머 있으면 소개해줄래」「드러머만 있으면 바로 라이브할 수 있을 텐데」——.
드러머 부족. 이는 일본 밴드 씬에서 오랫동안 논의되어온 문제입니다. 하지만 정말 드러머만 부족할까요? 베이스는? 보컬은? 키보드는?
저는 20대부터 계속 밴드를 해왔고, 기치조지의 만다라나 후쿠시의 UZU, 여러 장소에서 다양한 멤버들을 만나왔습니다. 50대가 된 이후로는 멤버 모집 사이트에 편 들어서 응모하고, 많은 만남과 이별을 경험했습니다.
이 글에서는 그 경험을 바탕으로 파트별 멤버 모집의 실태와 못 찾을 때 어떻게 해야 할지를 솔직하게 써보겠습니다.
파트별·멤버 모집의 실태
먼저 파트별 「수급 균형」을 현실적으로 살펴봅시다. 이는 제 경험과 주요 멤버 모집 사이트의 게시 경향을 보고 한 판단입니다.
| 파트 | 모집 수 | 지원 수 | 수급 균형 |
|---|---|---|---|
| 드럼 | 매우 많음 | 적음 | 압도적으로 부족 |
| 베이스 | 많음 | 다소 적음 | 만성적으로 부족 |
| 키보드 | 많음 | 적음 | 부족함 (특히 록 장르) |
| 보컬 | 많음 | 많음 | 인원은 있지만 「잘 맞는 사람」이 적음 |
| 기타 | 다소 적음 | 매우 많음 | 남음 |
기타리스트가 남는 것은 누구나 느낍니다. 모집 사이트를 보면 기타 지원자는 다른 파트의 2~3배. 반면 드럼 모집에 대한 지원은 체감상 5분의 1 정도입니다.
주목해야 할 점은 베이스와 키보드도 사실 상당히 부족하다는 것. 드러머 부족만 화제가 되지만, 베이시스트 모집 수도 상당하고 지원은 적습니다. 키보드에 이르면 「애초에 후보자가 없다」는 상태의 밴드도 드물지 않습니다.
드러머는 왜 적을까
드러머 부족의 원인은 사실 간단합니다. 드럼을 시작하는 진입장벽이 다른 악기보다 압도적으로 높습니다.
1. 소음 문제
기타는 앰프에 연결하지 않으면 어쿠스틱으로 연습할 수 있습니다. 베이스는 헤드폰 앰프로 한밤중에도 연주할 수 있습니다. 피아노는 전자 피아노로 음량을 0으로 만들 수 있습니다.
드럼은? 두드리면 울립니다. 그것도 상당한 음량으로. 전자 드럼이라는 선택지가 있지만, 패드를 두드리는 진동은 아래층에 전달되고, 킥 페달의 진동은 방음 매트를 깔아도 0이 되지 않습니다. 맨션이나 아파트에서는 제대로 연습하기 어려운 악기의 대표입니다.
2. 비용과 장소
드럼 세트를 자택에 놓을 수 있는 환경이 먼저 없습니다. 연습하려면 매번 스튜디오를 빌려야 합니다. 개인 연습도 1시간에 500~1,000엔. 주 2회 다니면 월 4,000~8,000엔. 기타라면 자택에서 매일 무료로 칠 수 있습니다.
악기 본체의 비용은 기타나 베이스와 큰 차이가 없지만, 「옮길 수 없다」「놓을 공간이 없다」는 물리적 문제가 큽니다.
3. 시작하는 계기가 적음
중학·고등학교 경음악부에서 가장 먼저 손에 드는 악기가 무엇인가요. 기타, 베이스, 키보드——드럼은 「남은 사람이 한다」는 패턴이 의외로 많습니다. 즉, 「드럼이 좋아서 시작한」사람보다 「다른 사람이 없어서」라는 이유로 시작한 사람의 비율이 높습니다. 그러면 밴드 해산과 함께 드럼을 그만두는 사람도 많아집니다.
4. 겸임하기 쉬운 파트와 어려운 파트
실력 있는 드러머는 많은 밴드에서 필요합니다. 1개 밴드에서 만족하지 않고 2~3개 밴드를 겸임하는 것도 드물지 않습니다. 이 자체는 자연스러운 일이지만, 결과적으로 「프리 드러머」가 더욱 줄어듭니다. 반면 기타리스트는 공급 과잉이라 1개 밴드 전담인 사람이 많습니다.
드러머뿐 아니라 「부족한 파트」의 현실
드러머 부족 이야기는 자주 들리지만, 다른 파트에도 심각한 문제가 있습니다.
베이시스트 — 조용히, 계속 부족함
베이스는 「눈에 띄지 않는 악기」라는 이미지가 붙어 있습니다. 밴드의 중추임은 분명한데 「베이시스트가 되고 싶어!」라고 처음부터 지망하는 사람은 적습니다. 기타리스트에서의 전향자나 「밴드에 베이스가 부족해서」라는 이유로 시작하는 사람이 대부분입니다.
하지만 일단 베이스의 매력에 빠진 사람은 오래 계속하는 경향이 있습니다. 문제는 「첫 번째 발걸음」의 진입장벽입니다.
키보이드리스트 — 특히 록·팝 밴드에서 심각함
피아노 경험자는 일본에 많습니다. 하지만 「밴드에서 키보드를 치고 싶다」는 사람은 놀랍도록 적습니다. 클래식 출신자에게 밴드 스튜디오는 미지의 세계입니다. 「악보가 없다」「코드로 친다」「즉흥적으로 맞춘다」——이것이 두려워서 발을 들이지 못합니다.
재즈나 퓨전 계통에서는 키보이드리스트의 층이 상대적으로 두텁습니다. 록이나 팝 밴드에서 키보드를 찾는 것이 가장 힘듭니다.
보컬 — 인원은 있습니다. 하지만 「잘 맞는」사람이 없음
보컬 지망자는 모집 사이트를 봐도 많습니다. 문제는 「잘 맞는지」입니다. 음성, 음역대, 음악 취향, 인간성——모든 것이 맞는 보컬을 만나는 것은 어떻게 보면 드러머를 찾는 것보다 어려울 수도 있습니다.
멤버를 못 찾는 사람의 공통점에서도 썼지만, 「이상이 너무 높다」는 것이 보컬 찾기에서 가장 빠지기 쉬운 함정입니다.
기타 — 남음. 하지만 「잘 맞는 기타리스트」는 별개
기타리스트는 확실히 많습니다. 하지만 「테크닉은 있는데 밴드에 안 맞는다」「잘하지만 협조성이 없다」「왜곡 기타만 칠 수 있다」——. 인원이 많은 만큼 불일치도 많은 악기입니다.
파트별·멤버 찾는 방법
이제 본론입니다. 파트별로 「어디서」「어떻게」 찾는 것이 효율적인지 제 경험에서 구체적으로 말씀드리겠습니다.
드러머 찾는 방법
세션바에 다닙니다. 이것이 최고입니다. 모집 사이트에 「드럼 모집」을 올려도 지원은 적습니다. 하지만 세션바에는 「밴드에 들어가고 싶지만 직접 찾지 않는」 유형의 드러머가 꽤 있습니다. 기치조지, 시모키타자와, 시부야 근처의 세션바에 악기를 가지고 가서 함께 연주합니다. 気이 맞으면 「우리 밴드에 안 올래?」라고 제안합니다. 이 경로가 가장 성공률이 높습니다.
음악 교실 발표회를 노립니다. 드럼 교실 발표회나 워크숍에는 「배우고 있지만 밴드 경험이 없는」사람이 많습니다. 밴드에 대한 憧れ은 있지만 계기가 없습니다. 거기에 「초보자 가능, 함께 하지 않을래?」라고 제안하면 놀랍도록 긍정적인 반응이 돌아옵니다.
DTM 드러머에게 제안합니다. 요즘 컴퓨터에서 드럼을 입력하는 「DTM 드러머」가 늘어나고 있습니다. 리듬감은 단련되어 있고, 곡의 구성도 이해합니다. 「생드럼은 칠 수 없지만」이라고 겸손해하지만, 전자 드럼을 쳐보면 의외로 잘하기도 합니다. 문을 넓혀보세요.
베이시스트 찾는 방법
기타리스트의 전향자를 노립니다. 기타리스트가 남는 현실은 역으로 기회입니다. 「기타로 지원했지만 밴드에 떨어졌다」는 사람에게 「베이스 해봐?」라고 제안합니다. 기타 기초가 있는 만큼 베이스로의 전향은 상대적으로 부드럽습니다. 실제로 명 베이시스트 중에는 기타 출신자가 많습니다.
초보자 환영으로 문을 넓힙니다. 「베이스 경력 3년 이상」「오리지널 곡을 할 수 있는 사람」——이런 조건을 붙이면 후보자는 더 줄어듭니다. 「초보자 환영, 함께 성장해요」라고 쓰는 것만으로 지원 수가 2배가 됩니다. 베이스는 3개월 진지하게 연습하면 밴드 리허설에 참가할 수 있는 수준이 됩니다.
보컬 찾는 방법
탄창 아티스트에게 제안합니다. 거리나 오픈 마이크에서 탄창을 하는 사람은 「밴드에서 하고 싶다」라고 몰래 생각하는 경우가 많습니다. 혼자 활동하는 만큼 밴드에 대한 憧れ은 강합니다. 라이브바의 오픈 마이크에 가서 마음에 드는 싱어에게 「밴드할래?」라고 제안해보세요.
노래방을 잘하는 친구에게 제안합니다. 웃긴 농담처럼 들리지만 진지합니다. 노래방에서 잘하는 사람은 무대에 서는 경험이 없을 뿐 잠재력이 있는 사람이 많습니다. 「밴드의 보컬, 해봐?」——이 한 마디로 인생이 바뀌는 사람은 실제로 있습니다.
키보디스트 찾는 방법
클래식 출신자에게 밴드의 재미를 전합니다. 10년 이상 피아노를 한 사람은 일본에 많습니다. 그들에게 「밴드って, 이렇게 재미있는 거야」라고 전하는 것이 중요합니다. 스튜디오에 한 번 데려가서, 간단한 블루스 진행으로 함께 음을 냅니다. 그 「밴드에서 처음 음을 맞춘 감동」은 클래식 출신자에게야말로 강렬하게 울려 퍼집니다.
신스나 DTM을 하는 사람에게도 제안합니다. 자택에서 신스사이저나 DTM을 만지는 사람은 밴드 연주 경험이 없어도 음악적 기초가 확실합니다. 「입력이 아니라 생밴드에서 해봐?」라는 유혹 방식이 듣습니다.
기타리스트 찾는 방법
솔직히 기타리스트를 찾는 것이 가장 쉽습니다. 모집을 올리면 지원은 옵니다. 문제는 「잘 맞는 기타리스트」를 고르는 것입니다. 테크닉만으로 고르면 실패합니다. 「이 사람과 함께 스튜디오에서 3시간을 지낼 수 있을까?」——그 휴링이 더 중요합니다.
봄부터 밴드를 시작해요의 글에서도 썼지만, 새 학기 시간대는 멤버 찾기의 최고의 타이밍입니다. 기타리스트뿐 아니라 「새로운 것을 시작하고 싶다」는 마음의 사람이 많은 계절을 노리는 것도 한 가지 방법입니다.
체험담: 3개월간 드러머를 찾다가 세션바에서 만난 이야기
몇 년 전의 일입니다. 오리지널 곡도 10곡 정도 완성되고, 멤버도 거의 모였습니다. 남은 건 드럼뿐. 멤버 모집 사이트에 올리고, SNS에서도 홍보했습니다. 3개월간 지원은 단 2명. 1명은 음악 방향이 전혀 안 맞았습니다. 다른 1명은 첫 번째 스튜디오에 오지 않았습니다.
「이제 드럼 머신으로 라이브할까…」라고 반 포기하고 있을 때, 우연히 기치조지의 세션바에 갔습니다. 카운터에 앉아 술을 마시며 세션을 듣고 있었는데, 모르는 드러머가 연주하고 있었습니다. 잘 한다는 차원이 아니라, 리듬의 「기분 좋음」이 완전히 달랐습니다.
세트 사이에 말을 걸었습니다. 「지금 드럼, 최고였어요. 사실 밴드에서 드럼을 찾고 있는데, 관심 있으세요?」
그는 잠깐 생각하다가 「음원을 들려주면 생각해 볼게」라고 했습니다. 다음 날, 데모 음원을 보냈습니다. 3일 뒤 답장이 왔습니다. 「재미있을 것 같네. 한번 스튜디오에 들어가죠」.
그 스튜디오에서의 합이 정말 최고였습니다. 3개월간 모집 사이트에서 못 찾은 드러머가 세션바의 한밤에 찾아집니다.
교훈은 2가지입니다. 모집 사이트만 믿지 마세요. 그리고 좋은 음을 내고 있는 사람에게 직접 말을 걸어보세요. 단순하지만 이것이 가장 확실합니다.
모집 글 쓰는 방법 — 파트별로 울려 퍼지는 포인트가 다릅니다
멤버 모집 메시지는 파트에 따라 「먹혀드는 포인트」가 다릅니다. 제가 지금까지 시도해 본 것 중 반응이 좋았던 쓰는 방법을 정리했습니다.
드러머 대상 모집 글의 팁
- 「스튜디오 비용은 모두 함께 나눕니다」라고 명기합니다. 드러머는 개인 연습에서도 스튜디오 비용이 듭니다. 밴드 연습에서 추가로 나가는 지출은 힘듭니다. 비용 면의 안심감을 주세요
- 「곡은 간단해요」「기술은 필요 없어요」라고 씁니다. 「슈퍼 테크닉 구함」이라고 쓴 순간, 9할의 드러머는 떠납니다. 8비트를 기분 좋게 칠 수 있으면 충분하다는 스탠스가 더 지원을 받습니다
- 연습 빈도를 명시합니다. 「월 2회, 토요일 오후」처럼 구체적으로. 겸임 드러머에게 스케줄 예측이 서는 것은 최중요 사항입니다
베이시스트 대상 모집 글의 팁
- 「초보자 환영」은 마법의 말입니다. 베이스 인구가 적다면 문을 넓혀야 합니다. 경험보다 「함께 하고 싶은 마음」을 중시하는 자세를 보여주세요
- 밴드의 음원이나 데모를 첨부합니다. 베이시스트는 「자신이 어떤 라인을 칠 수 있을까」를 상상하고 싶어 합니다. 음원이 있으면 지원의 하락선이 내려갑니다
보컬 대상 모집 글의 팁
- 장르와 영향을 받은 아티스트를 구체적으로 씁니다. 보컬은 「자신의 음성에 맞는 밴드인가」를 가장 신경 씁니다. 「록 계통」만이 아니라 「미스터 칠드런~범프 오브 칙켄식 일본어 록」 정도로 구체적으로
- 무대 경험 불문이라고 명기합니다. 「노래방만 경험했지만…」하는 사람의 등을 밀어주는 한 마디입니다
키보이드리스트 대상 모집 글의 팁
- 「코드 연주로 OK」라고 씁니다. 클래식 출신자가 가장 두려워하는 것은 「즉흥」「애드리브」입니다. 처음은 코드를 치는 것만으로 충분하다고 전하세요
- 키보드 지참 불필요라고 씁니다. 스튜디오의 키보드를 쓸 수 있다면 그 취지를 명기하세요. 무거운 키보드 운반은 높은 하락선입니다
모집 글은 Membo에서 올리면 8개 언어로 번역됩니다. 일본어로만 쓰면 일본 거주 외국인 뮤지션에게도 닿을 수 있습니다. 드러머가 부족하다면 찾는 범위를 넓히는 것이 이치에 맞습니다.
자주 묻는 질문 (FAQ)
Q. 드럼 인구가 정말 적은가요?
총무성의 사회생활 기본 조사(2021년)에 따르면 일본의 악기 연주 인구는 약 1,140만 명입니다. 이 중 드럼 인구는 정확한 통계가 없지만, 악기 메이커의 출하 데이터와 음악 교실의 재학자 비율에서 추정하면 기타의 5분의 1 이하로 보입니다. 악기점의 판매 면적을 봐도 기타·베이스에 비해 드럼은 압도적으로 작으므로 「드럼 인구가 적다」는 것은 느낌만이 아니라 데이터로도 뒷받침됩니다.
Q. 드러머가 적은 이유는?
주된 이유는 3가지입니다. ①자택에서 연습할 수 없음(생드럼은 이웃으로의 소음 문제가 최대), ②초기 비용이 높음(입문 모델도 5~10만 엔, 스탠드·심벌 포함 15만 엔 이상), ③운반이 힘듦(자동차가 없으면 스튜디오에 스네어 외 반입 불가). 이 3가지 하락선이 드럼을 시작하는 사람을 줄입니다.
Q. 드러머를 모집해도 지원이 없을 땐 어떻게 하나요?
4가지 방법을 시도해 보세요. ①Membo에서 8개 언어 대응 모집을 올려 외국인 드러머에게도 닿기, ②세션바에 다니며 드러머와 직접 이으기, ③「경험 불문·초보자 환영」이라고 명기해 문을 넓히기, ④기타리스트나 베이시스트에게 「드럼으로 전향할래?」라고 제안해 보기. 자세한 것은 밴드 멤버를 못 찾는 사람의 공통점과 해결책도 참고하세요.
Q. 드럼 외에 부족한 파트는?
베이스와 키보드도 만성적으로 부족합니다. 베이시스트 부족의 실태와 대책, 키보디스트 모집의 어려움과 해결책에서 자세히 설명합니다. 보컬은 「인원은 있지만 잘 맞는 사람이 없다」는 질의 문제가 큽니다(보컬 모집의 팁 참고).
정리: 찾는 방법을 바꾸면 만남은 반드시 있습니다
드러머 부족은 사실입니다. 베이시스트 부족도 키보디스트 부족도 사실입니다. 하지만 「없으니까 불가능」이 아닙니다.
찾는 방법을 바꾸면 만남은 반드시 있습니다.
모집 사이트에 올려놓고만 기다리지 말고 세션바에 가보세요. 음악 교실 발표회를 들어가 봅시다. DTM을 하는 친구에게 말을 걸어보세요. 기타리스트에게 「베이스 어때?」라고 제안해 보세요. 외국인 뮤지션에게도 문을 열어 보세요.
찾는 장소와 방법을 바꾸는 것만으로 세상이 달라집니다.
저는 60대가 된 지금도 계속 멤버를 찾고 있습니다. 국적도 성별도 연령대도 관계없이 음 하나로 통하는 세션이나 밴드를 계속 하고 싶어서, 인생을 끝내고 싶습니다. 그러려면 「부족한 파트」를 탓할 게 아니라 직접 움직여야 합니다.
이 글이 당신의 멤버 찾기에 도움이 되길 바랍니다.
- Membo에서 멤버를 찾기 — 파트별 검색 필터로 드러머도 베이시스트도 정확하게 찾을 수 있습니다
- 무료로 회원가입하기 — 모집을 올리는 것도 지원하는 것도 무료입니다. 8개 언어 대응으로 외국인 뮤지션에게도 닿을 수 있습니다
- 멤버를 못 찾는 사람의 공통점 5가지와 해결책 — 「찾아도 못 찾는다」면 찾는 방법을 다시 생각해 보세요
좋은 멤버와의 만남은 항상 예상하지 못한 곳에서 옵니다. ——다음 스튜디오에서 당신 옆에 있을지도 모릅니다.
